アールワン日誌 Blog

2021.05.10

時間外労働の削減。上限規制以外の内容も重要です。

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの西嶋(にしじま)です。最近、シリアルにはまっています。色々な種類があり、朝の忙しい時でも気軽に栄養補給できるので助かっています。 2019年4月から時間外労働の上限規制(720時間/年)が開始されてか…

2021.01.10

労務関連の2021年の展望

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの濵中(はまなか)です。新年あけましておめでとうございます。本年もアールワンをよろしくお願いいたします。 いよいよ2021年がスタートしました。まだまだ新型コロナウィルスは予断を許さない状況が続いていま…

2020.12.10

2020年を振り返ってみて

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの濵中(はまなか)です。最近考えごとをすることが多くなり、そのような時は近所の大きな公園に行くことにしています。ベンチに座り行きかう人を見ながら頭を空っぽにすると、よいアイデアが浮かんできたりします。 …

2020.08.20

副業・兼業をした場合の時間外労働はどのように考えるべき?副業・兼業時の注意点

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの笹沼(ささぬま)です。最近、家の中でできる筋トレにはまっています。ちょっとした時間をみつけて腹筋やスクワットをしているのですが、運動した分、食事やアルコールの量が増えてしまっています・・・。 コロナウ…

2020.02.10

「管理者」にも残業代が支払う必要がある?「管理者」と「管理監督者」について改めて確認を!!

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの笹沼(ささぬま)です。今年から日記を書き始めました。3~5行程度の短いものですが、毎日書くのは思ったより難しく、毎日は書けていない状況です。少しづつ習慣化できるようにしていきますが、自分の字の下手さに…

2020.01.20

社外のイベントへの参加は労働時間となるのか?

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの濵中(はまなか)です。 スタッフが久しぶりに地元の友人2人と会った際に、会社の社員旅行が話題になったそうです。1人は、社員旅行が毎年楽しみで「社員旅行のために今年も新しい水着を買わなきゃ!」と、とても…

2019.10.30

何日付与する?有給休暇の比例付与。

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの濵中(はまなか)です。 2019年4月から、10日以上の有給休暇が付与される労働者に対し年5日以上の有給休暇取得および有給休暇管理簿の作成が義務化されました。 4月以降、有給休暇の話題があがるなか、よ…

2019.10.20

自己申告で勤怠管理をしている企業は注意が必要です。労働時間の適正な管理が求められます!

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの笹沼(ささぬま)です。消費税増税に伴い、QRコード決済を利用し始めましたが、支払いがとてもスムーズになりました。また、利用実績も携帯のアプリで管理しているため、携帯一つで全て行えるようになりました。そ…

2019.08.10

賃金未払い、監督責任、思わぬところに落とし穴。深夜労働の注意点。

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの濵中(はまなか)です。 所定労働時間が日中の会社では「深夜労働=時間外労働」と捉えることが多いですが、労働基準法では深夜労働と時間外労働は扱いが分けられています。今回は、深夜労働の割増賃金支給と健康管…

2019.04.20

休日労働の割増率を、間違えて計算していませんか?

こんにちは。東京都の社会保険労務士法人アールワンの笹沼(ささぬま)です。先日、十数年ぶりに、地元の花見に行ってきました。最初は桜を見ながら感想を言い合っていたものの、お酒が入るとやはり桜はそっちのけに。きれいな桜に癒やされつつも、「花見とは・・・」と…